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제목 [속초지원]기간제 근로자(환경관리원) 채용시험 공고
작성자 춘천지방법원 작성일 2024.05.29 조회 1837
첨부파일 기간제근로자(환경관리원) 채용시험 공고(1호).hwp , 응시원서,이력서,자기소개서,직무수행계획서,개인정보 수집·이용 동의서, 위임장 양식(2024.5.).hwp  

춘천지방법원 속초지원 공고 제 2024-1호

 

 

기간제 근로자(환경관리원) 채용시험 공고

 

 

 

기간제 및 공무직 근로자 관리규정 제9조 및 제10조에 따라 기간제 근로자(환경관리원) 채용시험 시행계획을 다음과 같이 공고합니다.

2024. 5. 27.

 

춘천지방법원 속초지원장

---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

1

 

채용예정직종 및 선발예정인원

 

 

채용예정 직종

담당 직무 내용

근무예정기관

선발예정

인 원

기간제 근로자

(환경관리원)

 

‣ 법원 숙소동 및 시설물 청소(정기적 왁스 작업 포함)

‣ 기타 환경미화·조경 등 기관장이 지정하는 업무

속초지원

1명

※ 기간제 근로자 : 법원과 기간의 정함이 있는 근로계약을 체결한 근로자로서 상시적․지속적 업무에 종사하는 공무원이 아닌 사람

※ 담당 직무에 대한 상세 내용은 【붙임】직무기술서 참조

 

2

 

근로 조건 등

가. 정년 : 만 65세(다만, 정년에 도달한 자 중 근무성적이 우수한 근로자이면서 계속근로를 희망하는 경우 별도의 심사를 거쳐 만 68세까지 1년 단위의 기간제 근로자로 근무 가능)

나. 근로 조건 : 기간제 및 공무직 근로자 관리규정(행정예규)에 의함

〇 근로계약기간 : 2024. 6. 17.부터 2024. 12. 31.[※ 최초로 근무를 개시한 날부터 3개 월간 수습기간이 있으며, 수습기간 중 업무능력 부족 및 직무수행태도 불량 등으로 계속 근로가 어렵다고 인정되는 경우 근로계약 해지 가능함]

 

〇 근무 시간 : 주 5일(40시간, 공휴일포함), 1일 8시간(09:00~18:00, 점심시간 12:00~
13:00 제외)

※ 근무 및 휴게 시간은 법원 사정에 따라 변경될 수 있음

다. 보수

〇 기본급 : 월 기본급(주40시간, 주휴수당 포함)은 고용노동부에서 고시한 최저임금에 연동하여 예산 범위 내에서 지급하며 직급에 따라 상이함

〇 정액급식비, 상여금, 복지포인트는 관련규정 등에 의거 별도 지급

〇 후생복지 : 4대 보험 가입

 

 

3

 

응시자격

 

가. 기본 요건

    기간제 및 공무직 근로자 관리규정 제12조에서 정한 채용결격사유(기준일 : 면접시험 예정일)가 없어야 함

[채용 결격 사유]

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확

정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니

한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

7. 공무원으로 재직 중 직무와 관련하여 「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄

를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년

이 지나지 아니한 사람

8. 공무원으로 재직 중 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 사람

9. 공무원으로 재직 중 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 사람

 

나. 응시 연령

공고일 기준 만 18세 이상, 만 65세 미만

다. 학력 및 성별 : 제한 없음

라. 최종합격자 발표 후 즉시 근무가능한 자

마. 우대 사항

〇 준고령자(만 50세 이상 55세 미만) 및 고령자(만 55세 이상)

(고용상 연령차별금지 및 고령자고용촉진에 관한 법률 제16조 및 고용노동부 고시 제2018-12호에 따라 준고령자·고령자 우선고용직종임)

〇 공공기관 및 기업체 등에서 청소·조경 관련 업무의 근무경력이 있는 자(경력증명서 제출자에 한함)

〇 저소득층, 장애인, 국가유공자 등

요 건

관련 법령에 의한 기준

증빙 서류(제출 서류)

저소득층

‣「국민기초생활보장법」제2조 제2호, 제10호에

따른 기초생활보장 수급자와 차상위계층에 속

한 자

‣ 기초생활수급자 증명서

‣ 지방자치단체에서 발급한

차상위 계층임을 증명하는

서류

‣「한부모가족지원법」제5조에 따라 보호를 받

는 한부모 가족 세대주

‣ 한부모가족증명서

(주민센터에서 발급)

장애인

‣「장애인복지법」제2조에 따른 장애인

‣ 장애인증명서, 복지카드,

상이군경회원증 등

국가유공자등

취업보호지원

대상자

‣「독립유공자예우에 관한 법률」제16조

‣「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」

제31조

‣「5.18민주유공자예우에 관한 법률」제22조

‣「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한

법률」제24조

‣「고엽제후유의증 등 환자 지원 및 단체설립에

관한 법률」제7조의 9

‣ 취업보호지원대상자증명서

(국가보훈처 발급)

※ 우대 사항은 응시자격이 아니므로 우대 사항이 없어도 응시 가능함

 

 

4

 

시험방법

가. 1차 시험 : 서류전형

〇 당해 직무수행에 관련되는 응시자의 자격․경력 등이 채용예정 직무에 적합한지 여부를 서면으로 심사하여 공고된 채용 자격 요건에 적합할 경우 합격

〇 단, 응시인원이 선발예정인원의 5배수 이상인 때에는 채용예정 직무에 적합한 기준(서류전형 기준)에 따라 3배수 이상으로 서류전형 합격자 결정 가능

나. 2차 시험 : 면접시험

〇 1차 시험(서류전형) 합격자에 한하여 실시

〇 당해 업무수행능력 및 적격성, 인성 등을 종합적으로 평가

〇 불합격 기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 면접시험 평가 점수가 고득점인 순서로 최종 합격자 결정

 

5

 

시험일정 및 장소

가. 시험 일정

응시원서 교부 및 접수기간

서류전형(1차)

합격자 발표

면접시험(2차)

최종합격자 발표

2024. 6. 4.(화) ~ 6. 5.(수)

6. 10.(월)

6. 12.(수) 14:00

4층 중회의실

6. 13.(목)

나. 서류전형 및 최종합격자, 면접시험 시간 및 장소는 춘천지방법원 홈페이지(http://chuncheon.scourt.go.kr/소식/새소식)에 공고함(개별통지 아니함)

 

6

 

응시원서 등 교부 및 접수

가. 교부 및 접수 기간 : 2024. 6. 4.(화) ~ 6. 5.(수) 10:00 ~ 17:00

[단, 12:00 ~ 13:00 교부 및 접수 불가]

나. 교부 및 접수 장소 : 춘천지방법원 속초지원 서무계(본관 4층, ☎ 033-639-7622)

                         [(24822) 강원도 속초시 법대로 15]

다. 응시원서 교부 방법

      교부기간 내에 교부장소(춘천지방법원 속초지원 서무계)에서 교부받거나, 춘천지방법원 홈페이지(http://chuncheon.scourt.go.kr/소식/새소식)에서 응시원서 등 양식을 A4 (210㎜×297㎜) 크기로 내려 받아 사용 가능

라. 접수 방법

〇 접수기간 내에 접수처에 본인이 직접 제출하거나 위임장 작성하여 대리 제출 또는 등기우편 우송(접수 마감일자까지 도착분에 한함)

〇 등기우편 접수 시에는 응시표를 회송하는데 필요한 반송용 우편봉투에 등기우표를 부착하고, 받는 사람의 성명, 주소 및 우편번호를 기재하여 동봉하며 봉투 겉표지에‘공무직 근로자(환경관리원) 응시원서 재중’기재

※ 주소 : [24822] 강원도 속초시 법대로 15

          춘천지방법원 속초지원 4층 서무계

※ 응시원서는 단체접수를 하지 않으며, 응시원서의 서식과 그 내용 및 제출된 서류가 불비된 경우에는 접수하지 아니하고 응시원서가 접수된 후에는 기재사항을 일체 변경할 수 없습니다.

 

7

 

제출서류

가. 응시원서(첨부 양식, 워드 작성 가능) 1부

나. 이력서(첨부 양식, 워드 작성 가능) 1부

〇 이력서에 기재된 경력 및 자격증취득 사항은 증빙자료 제출함(증빙자료가 없는 경력, 자격 등은 인정하지 않음)

〇 응시번호는 기재하지 않음

다. 자기소개서(첨부 양식, 워드작성가능) 1부

〇 자기소개서는 지원동기, 생활신조와 가치관, 미래 전망, 성품, 직장구성원으로서 바람직한 태도, 대인 관계, 취미활동, 공무직 근로자로서 근무 각오 등을 종합적으로 고려하여 작성함

라. 직무수행계획서(첨부 양식, 워드작성가능) 1부

마. 개인정보 수집·이용 동의서(첨부양식) 1부

사. 주민등록표 초본(남자의 경우 병적사항 기재 포함) 1부

아. 경력증명서(해당자에 한함) 1부

〇 원본을 제출하되, 경력사실의 확인이 가능하도록 근무기관, 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재하고, 발급확인자의 서명(날인) 및 연락처가 포함되어 있어야 함

자. 자격증 사본(해당자에 한함. 반드시 원본을 지참) 1부

차. 취업지원 대상자 증명서(해당자에 한함) 1부

〇 취업지원대상자 등록여부는 응시자 본인이 국가보훈처를 통해 사전에 확인해야 함

카. 취업취약계층 대상자는 소정의 증명서(해당자에 한함) 1부

〇 기초생활보장 수급자 증명서, 지방자치단체에서 발급한 차 상위 계층임을 증명하는 서류, 한부모 가족증명서(주민센터에서 발급)

※ 증빙서류에 주민등록번호가 기재된 경우 뒷자리는 마스킹(masking) 처리하여 제출함

※ 자기소개서에 직무와 무관한 사생활 정보 및 민감 정보(사상, 종교, 노동조합‧정당의 가입‧탈퇴, 정치적 견해, 가족의 직업 등) 등을 기재하지 않도록 주의함

※ 각종 증빙서류는 응시원서 접수일 기준 3월 이내에 발급된 것에 한하여 유효함

※ 제출서류는 위 순서대로 편철함

 

8

 

기타사항

가. 응시원서 기재사항 허위 기재 또는 기재 착오 및 누락, 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자가 부담함

나. 제출된 서류의 기재 내용이 사실과 다르거나 시험에 관한 규정을 위반한 경우는 시험을 정지 또는 무효로 하며, 합격 또는 채용을 취소할 수 있음

※ 합격자 통보(채용) 후에도 허위기재 또는 증빙자료 허위제출 등 결격사유가 밝혀지는 경우에는 합격취소 또는 근로계약을 해지할 수 있음

다. 응시자가 선발예정인원과 같거나 적을 경우(응시자가 없을 경우 포함)에는 원서접수일, 시험실시일 등을 새로이 정하여 다시 공고할 수 있으며, 적격자가 없을 경우에는 전형을 거쳐 선발하지 아니할 수 있음

라. 최종합격자로 결정되더라도 신원조사 등에서 부적격으로 판명될 경우 채용되지 않을 수 있음

마. 최종합격자의 임용포기, 결격사유 등 사유로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 합격자 발표일로부터 6개월 이내에 추가 합격자를 결정할 수 있음

바. 제출한 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조에 따라 응시자가 최종 합격자 발표일의 다음날부터 14일까지 채용 서류의 반환을 신청하는 경우(별첨 서식)에는 반환(최종 채용 합격자 제외)되며, 반환되지 않거나 전자적으로 접수된 서류는 「개인정보 보호법」에 따라 파기됨

사. 기타 자세한 사항은 춘천지방법원 속초지원 서무계(☎ 033-639-7622)로 문의

 

※ 시험일시 및 장소, 합격자 발표일 등 시험일정은 사정에 따라 변경될 수 있음

 

 

 

【붙임】

 

공무직 근로자(환경관리원) 직무기술서

채용예정기관명

춘 천 지 방 법 원 속 초 지 원

 

 

근무 장소

○ 춘천지방법원 속초지원 숙소동

○ 채용 인원은 숙소동에서 근무할 예정

 

 

주요 업무

○ 법원 숙소동 내․외부 청소(정기적 왁스 작업 포함)

○ 주변 환경정비에 관한 작업

○ 기타 환경미화․조경 작업 등

○ 기관장이 지정하는 업무

 

 

필요 역량

○ 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 친절의식

○ 상황인식/판단력, 업무숙지 및 추진 능력, 의사소통능력

 

 

필요 지식

○ 법원 숙소동 내․외부 청소, 주변 환경정비에 관한 작업, 기타 환경 미화․조경작업 등에 필요한 전문지식

 

 

응시 자격 요건

○ 만18세 이상의 정년(만65세)에 도달하지 아니한 자 중 청소업무 등 수행에 지장이 없는 자

우대 요건

○ 준고령자(만 50세 이상 55세 미만) 및 고령자(만 55세 이상) 우대

○ 공공기관이나 기업체 등의 청소·조경 관련 업무 경력자 우대

○ 저소득층, 장애인, 국가유공자 등 우대

 

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